Lubarda pita: Ko je odgovoran za stanje u Dnevnom centru Tivat?

Sindikalna organizacija JU Dnevni centar za djecu i mlade sa smetnjama i teškoćama u razvoju Tivat uputila je saopštenje za javnost koje potpisuje predsjednik ove radničke organizacije, Zoran Lubarda.

U saopštenju se ukazuje na ozbiljne probleme u funkcionisanju ove javne ustanove, sa posebnim naglaskom na zaštitu prava djece, zakonitost rada, pritiske na sindikalne predstavnike, kao i na kontradiktornosti između zvaničnih izjava rukovodstva i navoda iz prvostepene sudske presude koje su prenijeli mediji. Iz sindikata javno pozivaju direktora ustanove da odgovori na ključna pitanja i položi račune građanima i odbornicima Skupštine opštine Tivat.

Saopštenje Sindikalne organizacije prenosimo integralno:

SAOPŠTENJE ZA JAVNOST

Kao predsjednik Sindikalne organizacije JU Dnevni centar za djecu i mlade sa smetnjama i teškoćama u razvoju Tivat, osjećam obavezu da se obratim javnosti povodom brojnih pitanja koja ni nakon više mjeseci nijesu dobila odgovore, a koja se tiču zaštite djece, zakonitosti rada ustanove, odnosa prema zaposlenima i odgovornosti rukovodstva.

Posebno zabrinjava činjenica da je direktor ustanove na sjednici Skupštine opštine Tivat održanoj 16. aprila 2025. godine postupanje prema osmogodišnjem djetetu opisao riječima da je dijete „malo ćušnuto". Takva izjava izaziva ozbiljnu zabrinutost, imajući u vidu da su u međuvremenu u javnosti objavljeni navodi o sadržaju prvostepene sudske presude, koje je prenio i detaljno opisao CIN-CG, a koji otvaraju ozbiljna pitanja o načinu na koji je ovaj događaj predstavljen odbornicima i građanima Tivta.

Javnost s pravom očekuje odgovor kako je moguće da se pred odbornicima govorilo o „malom ćuškanju", dok su navodi iz prvostepene sudske presude, objavljeni u medijima, ukazivali na znatno ozbiljnije okolnosti slučaja. Građani imaju pravo da znaju da li su njihovi izabrani predstavnici dobili potpunu i tačnu informaciju o događaju koji je bio predmet sudskog postupka.

Istovremeno, umjesto da fokus bude na utvrđivanju odgovornosti i zaštiti interesa djeteta, tokom čitavog slučaja svjedočili smo pokušajima da se pažnja javnosti preusmjeri na sindikat i njegove predstavnike. Zbog toga se opravdano postavlja pitanje kome je bilo u interesu da sindikalni predstavnici postanu tema javnih rasprava, disciplinskih postupaka i pritisaka, dok su ključna pitanja odgovornosti ostajala bez odgovora.

Sindikat je od prvog dana insistirao na zakonitosti rada, jednakom postupanju prema svim zaposlenima i zaštiti najboljeg interesa djece. Umjesto odgovora na postavljena pitanja, disciplinskim postupcima bili su obuhvaćeni sindikalni predstavnici, uključujući predsjednika sindikata i člana Izvršnog odbora.

Javnost ima pravo da zna po kojim kriterijumima su vođeni disciplinski postupci i da li su svi zaposleni bili tretirani jednako. Posebno ostaje nejasno zbog čega je medicinska sestra disciplinski sankcionisana, dok su prema drugim zaposlenima primjenjivani drugačiji standardi postupanja.

Kao predsjednik sindikata neću pristati da se odgovornost za stanje u ustanovi prebacuje na one koji su ukazovali na probleme. Sindikat nije uzrok problema, već glas zaposlenih koji traže zakonit rad, profesionalnu odgovornost, transparentnost i jednako postupanje prema svima.

Zbog toga javno pozivam direktora ustanove da odgovori na nekoliko jednostavnih pitanja:

• Da li i danas stoji iza izjave izrečene pred odbornicima SO Tivat da je dijete „malo ćušnuto"?
• Na osnovu kojih činjenica je dao takvu ocjenu događaja?
• Kako objašnjava činjenicu da je fokus sa odgovornosti za postupanje prema djetetu preusmjeren na sindikat i njegove predstavnike?
• Po kojim kriterijumima su vođeni disciplinski postupci protiv zaposlenih i sindikalnih predstavnika?
• Da li su svi zaposleni tretirani po istim standardima i da li su iste mjere primjenjivane prema svima?

Građani Tivta zaslužuju istinu, a ne relativizaciju ozbiljnih događaja i skretanje pažnje sa suštine problema. Ukoliko se pokaže da su odbornicima i javnosti prezentovane netačne, nepotpune ili obmanjujuće informacije, mora se otvoriti pitanje profesionalne, moralne i upravljačke odgovornosti svih koji su u tome učestvovali.

Sindikat će nastaviti da insistira na istini, zakonitosti rada, zaštiti dostojanstva zaposlenih i zaštiti interesa korisnika ustanove, bez obzira na pritiske kojima su njegovi predstavnici bili izloženi.

Predsjednik Sindikalne organizacije

JU Dnevni centar za djecu i mlade sa smetnjama i teškoćama u razvoju Tivat

Zoran Lubarda