Predstavnici crnogorskih sidnikalnih organizacija smatraju da bi minimalna zarada trebalo da iznosi 50 odsto prosječne plate.

Socijalni savjet predlaže iznos minimalne zarade, a Vlada odlučuje.

Minimalna zarada je zadnji put povećana 2013. godine, dok su one u okruženju uglavnom usklađivane svake godine.

U Crnoj Gori je minimalna zarada 37 odsto od prosječne, dok je u regionu 47 do 53 odsto.

Minimalnu zaradu od 193 EUR, prema podacima sindikata, prima 9,8 hiljada zaposlenih i ona je najniža u regionu.