Predstavnici Vlade, sindikata i poslodavaca sastaće se 27. avgusta
Uokviru Radne grupe kako bi nastavili pregovore o izmjenama Opšteg kolektivnog ugovora (OKU). Glavna tema sastanka biće povećanje obračunske vrijednosti koeficijenta zarada, dok sindikati poručuju da je alternativa pregovorima stupanje u generalni štrajk.

Mogući kompromis kroz postepeno povećanje
Član Izvršnog odbora Unije slobodnih sindikata Crne Gore (USSCG), dr Vladimir Pavićević, naveo je da postoji opcija postizanja dogovora po kojoj bi se obračunska vrijednost koeficijenta uvećala za pet odsto od septembra ili oktobra, uz dodatno povećanje od pet odsto od početka naredne godine. Ukoliko ovaj prijedlog ne bude prihvaćen, sindikati najavljuju radikalizaciju sindikalne borbe.
Zahtjevi sindikata i optužbe na račun Vlade
Sindikalne organizacije već duže vrijeme insistiraju da se obračunska vrijednost koeficijenta podigne sa 90 na 100 eura. Generalni sekretar USSCG Srđa Keković ističe da Vlada opstruira ovaj proces i odlaže potpisivanje ugovora iz političkih razloga, tempirajući povećanje zarada pred predstojeće izbore. On je takođe odbacio navode da se izmjene odnose samo na javni sektor, naglasivši da novi OKU predviđa gotovo dvostruko veće koeficijente složenosti za sve zaposlene.
Pritisak na resorno ministarstvo
USSCG i Savez sindikata (SSCG) uputili su dopis ministarki rada, zapošljavanju i socijalnog dijaloga Naidi Nišić, zahtijevajući da se pregovori okončaju najkasnije početkom septembra. Oni podsjećaju da je Vlada ranije prihvatila usaglašene koeficijente, ali je nastavak razgovora uslovila analizom rezultata ljetnje turističke sezone.
Argumenti za hitno usvajanje OKU-a Sindikati naglašavaju da su se stekli svi uslovi za zaključivanje ugovora:
Ekonomske okolnosti: Zvanični podaci pokazuju uspješnu turističku sezonu i punjenje budžeta iznad plana.
Regionalni kontekst: Podaci Eurostata ukazuju da su pojedine zemlje regiona prestigle Crnu Goru po visini minimalne zarade, uprkos tome što njihovi poslodavci snose troškove zdravstvenog i penzijskog osiguranja.
Zaštita radnika: Radnici godinama trpe posljedice visoke inflacije, dok je Opšti kolektivni ugovor van snage još od 30. aprila, čime je preko 100 hiljada zaposlenih ostalo bez ključnih mehanizama zaštite radnih prava.