Produžena ljetnja sezona oborila nezaposlenost u Budvi na istorijski minimum

Na evidenciji Biroa rada u Budvi trenutno je registrovano svega 296 nezaposlenih lica, od čega 221 čine žene, što predstavlja istorijski minimum nezaposlenosti opštini.

Za razliku od prethodnih godina, kada je nakon ljetnjeg špica zabilježen pad zaposlenosti, produžetak sezone uslovio je da oko 300 lica sa lokalne evidencije i dalje radi na sezonskim poslovima, dok je na nivou cijele opštine tokom sezone angažovano oko 5.000 sezonskih radnika.

Iz Biroa rada u Budvi ističu zadovoljstvo trenutnim trendovima na tržištu rada, podsjećajući da je u ranijim periodima broj nezaposlenih dostizao i do 1.300 lica.

„U stvari, nikad nismo imali manji broj nezaposlenih lica na evidenciji Zavoda za zapošljavanje u Budvi. Nekad je čak bilo i 1.300 lica na evidenciji Zavoda. Trenutno sad imamo 296 nezaposlenih, od tog broja su žene 221 nezaposleno lice. Znači, sezona se produžila. Mi smo zbog toga izuzetno zadovoljni. 300 lica sa naše evidencije radi na sezonskim poslovima. Ukupno u Budvi je angažovano u toku sezone oko 5.000 sezonskih radnika“, kazao je Nebojša Vujačić u izjavi za Polis. 

Govoreći o uslovima rada, Vujačić je naglasio da su poslodavci prepoznali značaj adekvatnih zarada kako bi sačuvali neophodnu radnu snagu tokom sezone.

„Solidna su primanja. Mislim da su i poslodavci vidjeli da ipak, ako ne plate sezonskog radnika dovoljno, da oni često ostanu bez njih, a veoma je teško naći novog radnika“, naveo je Vujačić.

Uporedo sa pozitivnim kretanjima u sezonskom zapošljavanju, od 15. septembra počele su prijave poslodavaca za novi ciklus Programa stručnog osposobljavanja lica sa stečenim visokim obrazovanjem, koje će trajati do 15. oktobra. Prijavljivanje visokoškolaca za obavljanje devetomjesečnog pripravničkog staža predviđeno je u periodu od 16. oktobra do 16. novembra.

„Sad se prijavljuju poslodavci, a to traje od 15. septembra do 15. oktobra. Od 16. oktobra do 16. novembra moći će nezaposlena lica koja su završila neki od fakulteta da konkurišu za ta radna mjesta za obavljanje pripravničkog staža. Prošle godine pripravnici su primali 600 eura mjesečno. Ove godine ne znamo još tačno da li će ta suma biti povećana. Interesovanje je veliko. U prosjeku svake godine imamo od 60 do 70 pripravnika iz Budve koji su završili neki od fakulteta“, istakao je Vujačić.

Program stručnog osposobljavanja omogućava mladima sticanje prvog praktičnog iskustva i novčanu naknadu, dok poslodavcima pruža priliku za obezbjeđivanje stručnog kadra, pa se i u ovogodišnjem ciklusu očekuje uspješna realizacija na području Budve.